Situaţii frecvente care cer asistenţă de specialitate:
 
Ce vă propunem? Un serviciu integrat pentru minimizarea costurilor de personal şi eficientizarea sistemului de resurse umane.

 

Forţă, profesionalism şi excelenţă în afaceri

Capitalul uman are un rol strategic în orice afacere. Locul oamenilor dumneavoastră este important. Menţineţi-i în mişcare! Afacerea dumneavoastră gravitează în jurul lor.

De ce?

Pentru că, în urma selecţiei şi a evaluării asistate a personalului, a procedurilor de training şi motivare, obţineţi multiple avantaje:

  • Dezvoltarea unor resurse umane flexibile şi competitive;
  • Fluctuaţia mai mică a angajaţilor pe post;
  • Expertiză mai mare a angajaţiilor pe domeniul de specializare;
  • Fidelitate mai mare a angajatului faţă de firmă;
  • Creşterea calităţii performanţei prin implicarea angajaţilor în procesul decizional;
  • Satisfacţia în muncă a angajaţilor.

Aceste avantaje generează profit mai mare şi cheltuieli mai mici pentru firmă. În plus, ajută la sporirea avantajelor competitive ale firmei pe piaţă.

În ce scop?

Serviciul urmăreşte rezolvarea celor mai frecvente probleme întâlnite în organizaţii:

  • Angajaţii nu-şi ştiu organiza munca;
  • Angajaţii sunt subcalificaţi;
  • Angajaţii nu sunt motivaţi;
  • Angajaţii nu sunt satisfăcuţi;
  • Managerii nu sunt performanţi;
  • În afacere se interferează des nepotismele;
  • Afacerea are nevoie de mai multă promovare;
  • Sistemul de salarizare lasă de dorit.
Cât costă?

Practic, nu costă nimic. Pentru că orice costuri cu resursele umane reprezintă o investiţie. Vă invităm să calculaţi diferenţele (în bani) dintre performanţele unui angajat bun (motivat, calificat şi loial) şi unul mai puţin bun (pe lună):

Suntem siguri că rezultatul este surprinzător. Această sumă reprezintă adevăratele costuri suplimentare în administrarea resurselor umane.Serviciul pe care vi-l propunem are ca ţintă scăderea acestor costuri şi, implicit, creşterea profitului.

În ce constă serviciul? Procedurile de lucru sunt derivate din psihologia muncii şi organizaţională, urmărind principalele etape: consiliere - analiză (audit) - motivare - training - prezentarea rezultatelor - monitorizare. Resursele pe care le utilizăm sunt datele ştiinţifice şi o echipă de formare în consultanţă, management şi psihologie.
Persoana de contact pentru serviciile de resurse umane este:
Marius Pop - account manager
0720.600.736, marius.pop@redgrey.ro
Accesul cuprinzător la sursele de informare reprezintă etapa preliminară esenţială iniţierii unei afaceri, iar asigurarea resurselor financiare adecvate constituie fundamentul dezvoltării ei.
Un serviciu suplimentar? Vă oferim de asemenea consultanţă în vederea obţinerii unei finanţări care să contribuie la sporirea succesului afacerii existente ori la dezvoltarea unei noi afaceri.
În ce constă serviciul?

Facilitarea accesului la formele de finanţare destinate IMM-urilor presupune o prealabilă informare asupra caracteristicilor societaţii, ale pieţei şi ale proiectului de afacere, urmărind evaluarea şansei de reuşită a afacerii. Aceasta etapă este urmată de identificarea şi alegerea surselor de finanţare corespunzătoare (credite bancare, leasing financiar, finanţări nerambursabile, fonduri comunitare sau sprijin financiar acordat de instituţii internaţionale). În continuare, vă oferim asistenţă în realizarea unui proiect viabil şi relevant, prin pregătirea documentaţiei solicitate de organismele finanţatoare, constând în:

  • redactarea cererii de finanţare;
  • elaborarea planului de afaceri;
  • întocmirea studiului de fezabilitate;
  • pregatirea documentelor-anexe.
Care sunt avantajele serviciului?

Apelarea la serviciul de consultanţă în obţinerea de finanţări asigură afacerii dumneavoastră:

  • verificarea viabilităţii proiectului de afacere, în contextul sectorului de piaţă vizat;
  • controlul compatibilităţii planului cu cerinţele specifice impuse de organismul finanţator;
  • un plus de profesionalism, realism şi coerenţă în dezvoltarea activităţii pe termen lung.
Persoană de contact pentru serviciile de finanţare este:
Suzana Fuia - consultant junior
0724.055.334, suzana.fuia@redgrey.ro
Orice investiţie pe care o faceţi are nevoie de dedicare şi trebuie privită cu seriozitate.Serviciile redgrey. sunt construite pe o bază a încrederii şi nevoii reciproce.
 
 

 

 


| Companie | Expertiza| Presa | Cariere | Downloads | Noutati | Contact |


redgrey. © 2006